Упрощенная HTML-версия
В Санкт-Петербурге прошла межрегиональная конференция «Профес-
сиональные стандарты и образовательные программы: вектор и пути
развития».
20–21 апреля 2017 года в Санкт-Петербурге
состоялась первая в Северо-Западном Феде-
ральном округе межрегиональная конференция
«Профессиональные стандарты и образова-
тельные программы: вектор и пути развития».
Конференция была проведена в тесном со-
трудничестве Совета по профессиональным
квалификациям финансового рынка (СПКФР)
при участии Национального агентства развития
квалификаций (НАРК), Ассоциации по развитию
профессиональных квалификаций и компетен-
ций Северо-Запада (Ассоциация РПКК Северо-
Запада), Санкт-Петербургского государствен-
ного экономического университета (СПбГЭУ).
Участие в конференции приняли более 1000
слушателей из всех регионов СЗФО и других
регионов России. 680 слушателей принимали
участие в конференции очно, 641 участник –
в дистанционном формате. В работе приняли
участие представители Центрального Банка Рос-
сии, Министерства труда России, Пенсионного
фонда Российской Федерации, Национального
агентства развития квалификаций (НАРК), Феде-
рального УМО, исполнительных органов власти
российских регионов, ведущих объединений
работодателей, центров оценки квалификации
и образовательных организаций.
С 2012 года в Российской Федерации по-
следовательно осуществляется создание На-
циональной системы квалификаций. С целью
правового и институционального регулирования
профессиональных квалификаций в различ-
ных областях профессиональной деятельности
в соответствии с Указом Президента РФ от 16
апреля 2014 года №249 создан Национальный
совет при Президенте Российской Федерации
по профессиональным квалификациям. 1 января
2017 года вступил в силу Федеральный закон
№238‑Ф3 «О независимой оценке квалифика-
ции», которым предусматривается проведение
НОК в целях оценки качества специалистов всех
профилей и специальностей в соответствии
с требованиями работодателя. Совет по про-
фессиональным квалификациям финансового
рынка во взаимодействии с профессиональны-
ми участниками и работодателями разработал
более 35 профессиональных стандартов в бан-
ковском деле, фондовом, страховом, платеж-
ном, лизинговом, пенсионном и других рынках.
Ведется построение инфраструктуры – центров
оценки квалификации, в которых специалисты
финансового рынка проходят НОК, для под-
тверждения своей квалификации, компетенции,
соответствию той специальности, по которой
они приняты на работу.
В связи с необходимостью развития на-
циональной системы квалификаций на регио-
нальном уровне возрастает потребность в коор-
динации деятельности Национального совета
по развитию квалификации при Президенте РФ,
отраслевых советов по профессиональным ква-
лификациям с органами государственной вла-
сти, регулятором, работодателями, экспертным
и образовательным сообществом в субъектах
Российской Федерации.
Цель конференции состояла в определении
основного вектора сопряжения профессиональ-
ных стандартов и образовательных программ,
определении дальнейших путей развития На-
циональной системы оценки квалификаций
на финансовых рынках и по другим видам эко-
номической деятельности в Северо-Западном
Федеральном округе.
Основные задачи конференции обсуждались
на круглом столе, пленарном заседании и дис-
куссионных площадках, в том числе: развитие
в России Национальной системы квалификаций
(НСК); предпосылки появления и потребность
рынка труда в унифицированном инструменте,
позволяющем определить требования к ком-
петенциям будущих работников; определение
С 2012 года в Российской
Федерации последовательно
осуществляется создание
Национальной системы
квалификаций.
47
Репортажи